根据学校《304.cam永利集团2016年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法（试行）》，为规范公司推荐应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生（以下简称推免）工作，制定本办法。
一、推荐对象及名额
推荐对象为本院应届本科毕业生，全院推免生总额为66名。
二、组织领导
公司成立推免生遴选工作小组，全面负责推免生工作，制定政策、实施监督和审核。
组长：程运江 张宏荣
副组长：孙站成、张斌、蔡江
成员： 各学科负责人、系主任
秘书：吴虹 87281358 张欣 87281532
申诉电话：87281532 87281358 hafu@mail.hzau.edu.cn
三、遴选基本条件
1.有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，积极向上，身心健康；
2.通过国家大学英语四级考试，修满大学前三年所选课程学分，平均学分绩点（GPA）专业排名原则上在前35%以内；
3.诚实守信，学风端正，无任何考试作弊和剽窃他人学术成果记录；
4.遵纪守法，品行优良，无任何违法违纪受处分记录。
四、遴选考核及程序
（一）个人申请。申请推免资格的本科生须提交《304.cam永利集团推荐免试攻读硕士学位研究生资格申请表》及相关申报材料；
（二）遴选考核。遴选考核旨在考核员工的学习能力、科研实践与学术能力、综合素质。按园艺、设施、园林、林学、茶学、风景园林六个专业分别组织评委（每一专业评委组由不少于7人的奇数位专家组成），对具备推荐条件的员工进行考查。各专业评委组应本着“公开、公平、公正”原则，对员工的综合素质及其呈交材料进行认真考查、审核，以考核成绩为依据，按照分数从高到低确认推免生的资格，向学院推免生遴选工作小组提交遴选名单。
（1）考核成绩由“平均学分绩点（GPA）折算分”、“综合素质考查分”两部分构成。
（2）平均学分绩点（GPA）折算分。专业GPA第1名为满分60分，第n名员工的折算分 = （第n名员工平均学分绩点/第1名员工平均学分绩点） * 60分。
（3）综合素质考分。综合素质考查分满分为40分。考查内容包括：专业英语（20%）+专业知识（30%）+面试考查（50%）。具体考查内容及形式由各专业评委组决定。其中面试考察中对于满足基本条件且具备下列条件之一的员工，同等条件下可予以重点考虑：在核心期刊公开发表学术论文者；参加国内外重大赛事成绩优秀者；获得全国或省部级荣誉者；参加志愿服务、社会实践、社会工作、文化艺术等重大社会活动表现突出者；确有特殊学术专长具备突出培养潜质者。
（三）学院公示。经学院推免生遴选工作小组审议后，公示拟推荐名单，接受师生监督。
（四）结果上报。公示无异议后，向学校上报推荐名单。
五、工作要求
（一）凡考生提供的材料不符合教育部规定或不真实者，一经发现，一律取消其推荐资格
（二）注重信息及时公开，主动接受监督。
（三）本办法由学院推免生遴选工作小组负责解释。
2015年9月11日
点击下载：园林院应届本科毕业生推荐免试攻读硕士学位研究生工作办法